Милонов предложил ввести удаленку для ряда сотрудников во время жары

Заместитель председателя Комитета Госдумы по вопросам семьи, женщин и детей Виталий Милонов предложил Минтруду выпустить рекомендацию для работодателей отправлять в жару некоторых сотрудников на удаленку. О соответствующем письме парламентария в министерство сообщает RT.

Милонов отметил, что во время коронавирусной пандемии на российском рынке труда произошло успешное внедрение новых форм работы трудовой деятельности. По его словам, речь идет о различных видах удаленной работы. Однако жаркая погода может также негативно повлиять на здоровье граждан.

В этой связи парламентарий просит Минтруд рассмотреть возможность разработки рекомендаций для российских работодателей в части наделения возможностью перевода коллектива или части коллектива (особенно людей предпенсионного возраста, страдающих хроническими заболеваниями) на дистанционную форму труда во время установления жаркой и засушливой погоды.

Напомним, ранее ведомство опубликовало проект приказа с рекомендациями работодателям на случай не только жары и морозов, но и сильного ливня, гололеда, шквалистого ветра и плохой видимости. Например, согласно правилам, температура в рабочем помещении должна быть не выше плюс 24-25 градусов. Если поддерживать такой режим не получается, работодатель должен сократить продолжительность рабочего времени: при +28,5-29 градусах — на один час, при +29-30,5 градуса — на два часа, свыше 30,5 градуса — на четыре часа.

Читайте также:

• Железнодорожникам и водителям иногда полагается два обеденных перерыва • Котяков: Шестидневки в Трудовом кодексе не будет