Работникам старше 40 лет планируют ежегодно давать выходной для диспансеризации
Тема: Пленарное заседание Госдумы 9 июля 2020 года
Сотрудники, достигшие возраста 40 лет, получат дополнительные гарантии при прохождении диспансеризации. Со своей стороны, работники должны будут представить работодателям справку о том, что они были на медосмотрах, если это предусмотрено локальным нормативным актом. Предполагающий это законопроект Госдума приняла во втором чтении.
«Это решение позволит нашим гражданам ежегодно получать дополнительный оплачиваемый выходной день для прохождения диспансеризации, — сказал председатель Госдумы Вячеслав Володин. — Сегодня работодатели не всегда идут навстречу своим сотрудникам, чтобы те своевременно могли попасть к врачу, — люди вынуждены брать выходной за свой счёт и терять в зарплате».
По словам спикера, в результате многие просто отказываются от осмотра, однако именно регулярное прохождение диспансеризации — залог выявления на ранней стадии хронических или даже смертельно опасных заболеваний.
«Данный закон будет способствовать сохранению здоровья и увеличению продолжительности жизни наших граждан», — сказал он.
Вячеслав Володин напомнил, что ранее Госдума приняла закон, который даёт возможность гражданам предпенсионного и пенсионного возраста получить не один, а два выходных дня для прохождения диспансеризации.
Всем остальным работникам в настоящее время при прохождении диспансеризации предоставляется право на освобождение от работы с сохранением среднего заработка на один рабочий день раз в 3 года.
Также читайте о том, какие законы вступают в силу в июле.
