Сенатор Грибкова отметила важность правового регулирования платформенной занятости

Екатерина Грибкова. © Владислав Тарасов/Пресс-служба Совета Федерации

Наряду с гибкостью и удобством, которые предоставляют платформенные виды занятости, существуют и скрытые социальные риски: нестабильность доходов, отсутствие социальных гарантий и пенсионных накоплений. Также существует риск подмены трудовых отношений гражданско-правовыми. Вопросы социальной защиты платформенных работников требуют комплексного изучения и сбалансированных решений, подчеркнула член Комитета Совета Федерации по социальной политике Екатерина Грибкова в ходе круглого стола «Социальные аспекты платформенной занятости» 16 октября.

Сенатор отметила, что платформенная занятость охватывает такие сферы, как репетиторство, преподавание, информационные технологии и транспортные услуги. Экспертные данные указывают, что продолжительность такой работы составляет около 10 часов в неделю, а средний заработок — приблизительно 21 тысячу рублей.

«Это позволяет сделать вывод, что на данный момент такая занятость является скорее подработкой. Важно отметить, что за последние два года была сформирована базовая правовая основа, включая федеральный закон, вступивший в силу с 1 октября текущего года. Тем не менее, этот закон не предусматривает социальных гарантий и не регулирует формы занятости, касающиеся экономики платформ», — сказала парламентарий.

По прогнозам Минтруда России, к 2030 году около 15 миллионов человек, или 25% трудоспособного населения, будут заняты на цифровых платформах.

«В связи с этим особую социальную значимость данного вопроса отмечает наш комитет. Когда платформенная занятость станет основным источником дохода и основной деятельностью, возникнут вопросы о наличии и доступности социальных гарантий», — отметила сенатор.