Кабмин установит единые требования к начислению зарплат бюджетникам

Правительство предлагается наделить правом устанавливать единые требования к отраслевым системам оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений. Предлагающий это закон планируют рассмотреть в Совете Федерации на пленарном заседании 3 ноября.

Правительству предлагается дать право утверждать требования к установлению и дифференциации окладов, ставок зарплаты, применяемых перечней выплат компенсационного характера, стимулирующих выплат, условий назначения данных начислений работникам бюджетных учреждений. «Правительство сможет определять сферы деятельности учреждений, на которые распространяются такие требования, а также устанавливать срок для приведения в соответствие с ними условий оплаты труда работников», — отмечал первый заместитель председателя Комитета Совета Федерации по социальной политике Александр Варфоломеев  ранее на заседании комитета. Закон, по его словам, устраняет существующую дифференциацию в уровне оплаты труда работников бюджетной сферы, в том числе в части установления и дифференциации окладов ставок заработной платы, перечней стимулирующих выплат и выплат компенсационного характера, а также условий их назначения.

Также, согласно изменениям в Трудовой Кодекс РФ, случаи, когда одно и то же лицо может замещать одну и ту же должность руководителя государственной или муниципальной образовательной организации высшего образования более трёх сроков и случаи продления срока пребывания руководителя в такой должности после достижения им предельного возраста, смогут определяться не только федеральными законами, как в настоящее время, но и решениями Президента Российской Федерации.

Также читайте о том, какие законы вступают в силу в апреле.