Все о пенсиях в России

два дня назадСредний размер пенсий в феврале составил 25 262 рубля

два дня назадЭкономист рассказал, сколько пенсионных баллов даст средняя зарплата в 2026 году

два дня назадПенсии четырех миллионов россиян проиндексировали

Штрафы за повторное нарушение прав работников предложили увеличить вдвое

26.03.2026 11:28

Автор: Хава Кадиева

Законопроект: № 1188246-8

Штрафы за повторное нарушение прав работников предложили увеличить вдвое
  © Сергей Киселев/Агентство «Москва»

В Госдуму внесли законопроект, которым предлагается до 140 тысяч рублей увеличить штрафы за повторное нарушение трудовых прав работников. Документ опубликован в электронной базе палаты 26 марта.

Инициатива принадлежит группе депутатов из разных фракций, в числе которых Ярослав Нилов, Нина Останина и другие.

Женщины с детьми до трех лет смогут устроиться на работу без испытательного срока

Сейчас максимальный штраф для юридических лиц за повторное нарушение прав работников составляет 70 тысяч рублей. Авторы законопроекта считают эту сумму несоразмерной той экономической выгоде, которую средние и крупные предприятия получают, систематически уклоняясь от исполнения обязанностей перед работниками.

В пояснительной записке к законопроекту отмечается, что в первую очередь это касается случаев несвоевременной выплаты зарплаты, которая может затрагивать сотни сотрудников, а также ситуаций, связанных с отсутствием обязательных средств индивидуальной защиты, что создает прямую угрозу жизни и здоровью работников.

Так, депутаты предлагают увеличить штрафы за повторное нарушение трудовых прав до 40 тысяч рублей для должностных лиц и до 140 тысяч рублей для юридических лиц. 

«Несмотря на реформу контрольно-надзорной деятельности и действующие механизмы "регуляторной гильотины", статистика правонарушений в сфере труда не демонстрирует устойчивой тенденции к снижению. А значит, имеющихся инструментов и санкций недостаточно», — отметил Ярослав Нилов, слова которого приводит его пресс-служба.

Депутат подчеркнул, что инвестировать в своевременную оплату труда, обеспечение его охраны и всех положенных работникам гарантий бизнесу должно быть выгоднее, чем злоупотреблять законом и регулярно оплачивать штрафы.

Читайте также:

• Пострадавшим от наводнений и землетрясений хотят разрешить дополнительный отпуск • Что нужно знать о ваших правах на работе в 2026 году