Руководители подразделений УИС не смогут работать по совместительству на других должностях

Руководители (начальники) и их заместители всех уровней службы уголовно-исполнительной системы (УИС, — ред.), сотрудники, имеющие доступ к гостайне или обеспечивающие безопасность и охрану учреждений уголовно-исполнительной системы, не смогут работать по совместительству на других должностях. Соответствующее Постановление Правительства РФ вступает в силу 19 июня.

Правительственный документ определяет условия совмещения обязанностей на службе в УИС, порядок оформления совмещения и основания для освобождения сотрудника от совмещения обязанностей.

Так, совмещение обязанностей допускается по равнозначной или нижестоящей должности в уголовно-исполнительной системе, по которой установлены обязанности, аналогичные обязанностям по замещаемой сотрудником должности, либо по иной должности при условии, что сотрудник соответствует квалификационным требованиям по совмещаемой должности.

Совмещение допускается по вакантным и невакантным должностям (например, в случаях временной нетрудоспособности, пребывания в отпуске или в командировке, обучения с отрывом от выполнения служебных обязанностей, временного отстранения от исполнения служебных обязанностей сотрудника, замещающего эту должность).

Общий размер дополнительной выплаты за совмещение обязанностей в течение полного календарного месяца не может превышать месячный оклад в соответствии с совмещаемой должностью, в том числе при совмещении обязанностей двумя и более сотрудниками.

Кроме того, в Постановлении приведены случаи, при которых совмещение обязанностей не допускается. Совместителями не могут выступать руководители (начальники) и их заместители всех уровней службы уголовно-исполнительной системы (УИС, — ред.), сотрудники, имеющие доступ к гостайне, обеспечивающие безопасность и охрану учреждений уголовно-исполнительной системы и другие категории сотрудников УИС.

Также документ определяет случаи, при наличии которых руководитель (начальник) обязан в установленном порядке освободить сотрудника от совмещения.