Кризис старшего возраста
Выход на пенсию для мужчин и женщин в 60 и 65 лет — это уже реальность или еще прожектерство?
Бывают такие темы в нашей общественной жизни, которые можно назвать вечными, хотя в действительности они таковыми вовсе не являются. Они, как птица Феникс, раз за разом возрождаются из пламени жарких споров и дебатов. Время от времени правительство или экспертное сообщество из числа политологов и экономистов подбрасывает дровишек в костер любой тематической дискуссии.
Население, в основном в социальных сетях, увлеченно участвует в таких дебатах. Выпускает, так сказать, пар активной гражданской позиции. Власти внимательно слушают vox populi — vox Dei, но продолжают делать по-своему.
Сегодня опять заговорили о повышении пенсионного возраста. До этого тема была под негласным запретом из-за туманной перспективы общественного возмущения. Депутаты Госдумы неоднократно заявляли о том, что пора прекратить будоражить народ такими планами. Президент Владимир Путин и премьер-министр Дмитрий Медведев тоже не раз заверяли, что в ближайшем будущем повышение пенсионного возраста не предусматривается. Казалось, разговоры должны были затихнуть навсегда. Но тут подоспели обвал рубля, падение цен на нефть, рост инфляции, первые признаки растущей безработицы, увеличение цен на продукты питания и лекарства — финансово-экономическая ситуация в стране изменилась до неузнаваемости. И тут же, как чертик из табакерки, снова выскочил вопрос увеличения пенсионного возраста.
Дольше живем -дольше работаем
В антикризисном плане правительства об этом не упоминается вообще. В нем лишь говорится о пакете структурных реформ. Попадет ли все же в этот пакет проблема повышения возрастного порога выхода на пенсию, пока не ясно. В начале февраля министр финансов России Антон Силуанов заявил, что вопрос о таком увеличении надо обсуждать. Предлагается постепенно увеличивать пенсионный возраст на полгода, пока он не достигнет 63 лет и для мужчин, и для женщин. Сейчас, как известно, мужчины уходят на пенсию в 60 лет, женщины — в 55.
Глава Минэкономразвития Алексей Улюкаев тоже считает необходимым вернуться к дискуссии на эту тему, перейти, по его словам, на «стадию проработки конкретных нормативно-правительственных актов». Как он считает, следовало бы добавлять трудовой возраст поэтапно — в течение 10-15 лет на шесть месяцев в год начиная с 2018 года.
Первый вице-премьер Игорь Шувалов не сказал решительное «нет» подобным предложениям, хотя и заверил россиян, что правительство не будет «проламывать» реформы, к которым общество не готово. Да и глава государства Владимир Путин на президентском совещании в середине февраля тоже не стал ставить жирную точку, как это случилось в истории со сбежавшими электричками. Он порекомендовал перенести обсуждение на экспертный уровень с участием членов правительства. Как обычно говорят в таких случаях, не подтвердил, но и не опроверг.
Между тем эта проблема с каждым годом становится все более актуальной, и одними строгими запретами на обсуждение ее не решить. Рано или поздно она вновь всплывет по вполне объективным причинам: растет средняя продолжительность жизни, усиливается роль адресной социальной помощи (не «всем сестрам по серьгам»), появляются новые возможности роста размеров пенсий и пособий для ныне живущих пенсионеров. Международный опыт тоже нельзя сбрасывать со счетов. В нашей стране, а также в Беларуси и Узбекистане живут самые молодые пенсионеры в мире. Стоит напомнить, что, по данным Росстата, продолжительность жизни в конце 20-х годов прошлого столетия составляла 43 года (нынешний возраст выхода на пенсию был утвержден в СССР еще в 1932 году). Сегодня средняя продолжительность жизни в России составляет 71 год, а к 2020 году она достигнет рубежа в 74 года.
При этом, если следовать логике демографических цифр, мужчины должны поменяться местами с женщинами, так как средняя продолжительность жизни сильного пола нынче составляет немногим выше 65 лет. А впереди нас ждет настоящая демографическая яма: на смену поколению 60-х годов приходит поколение 90-х, самое малочисленное в полувековой отечественной истории. Но мы продолжаем держаться за старый пенсионный возраст. Так что табу на дискуссии по этой теме не имеют смысла. На дворе уже совсем иная эпоха. Другое дело, сторонникам продления пенсионного возраста, коих много в финансово-экономическом блоке правительства, давно пора прекратить вести, как выразился первый заместитель руководителя думской фракции «Единая Россия» Франц Клинцевич, «общие бессодержательные разговоры», так сказать, для зондажа общественного мнения. Нужны, по его мнению, реальные выкладки, цифры, научные прогнозы.
Если исходить из предложения о продлении на полгода трудового возраста пенсионерам, выходящим на пенсию в этом году (в следующем году уже на год, затем — на полтора, и далее вплоть до 65 лет), то действительно экономия бюджетных средств на первых порах достаточно очевидна. На это, собственно, и нацелен антикризисный план. Правда, этот позыв никак не вяжется с правительственными обещаниями экономить не на работниках, а на собственниках компаний и предприятий, а тем более не на наиболее незащищенных слоях населения, в том числе пенсионерах. Можно представить себе реакцию тех, кто собирается вот-вот выйти на пенсию, когда они ознакомятся с сообщением о предстоящем продлении пенсионного порога.
Пожилым тут не место
Недоволен такими инициативами и руководитель социального блока правительства. Министр труда и социальной защиты Максим Топилин, наоборот, настаивает, что никакой экономии бюджетных средств в результате подобной «рокировочки» не будет. Еще год назад вице-премьер Ольга Голодец призывала закрыть тему повышения пенсионного возраста «как минимум, на ближайшие десять лет». Недавно она еще раз заявила, что повышения пенсионного возраста не планируется. Глава Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ольга Баталина недоумевает: «Сейчас можно откладывать выход на пенсию добровольно и получить более высокую пенсию. Зачем повышать?» Депутат Госдумы Франц Клинцевич призвал руководство Минфина и Минэкономразвития не будоражить общественность разговорами о повышении пенсионного возраста.
«Каков дефицит пенсионного фонда сейчас и предположительно, каким он будет, если ничего не менять, через пять-десять лет? Что конкретно даст повышение пенсионного возраста на год, два года, три и так далее?» — резонно спрашивает он. В самом деле, пока инициаторы такой идеи не предложили ни одной конкретной методики более позднего выхода на пенсию. Граждане какого года рождения должны готовиться к выходу на пенсию, если будет принято решение увеличить пенсионный возраст? Нынешние пятидесятилетние попадают в их число?
А может, хуже того, тем, кто приблизился вплотную к пенсионному возрасту, тоже отложат сроки выхода? Скажем, получат пенсию только после 60 с половиной лет, как и предлагают некоторые представители правительства. На что рассчитывать людям среднего возраста? Уравняют ли в «пенсионных правах» женщин и мужчин? Словом, для внятной, широкой дискуссии нужна четкая программа действий с расписанными по годам датами, прозрачными правилами справедливого подсчета размера пенсии и т.п. Надо знать, что именно следует обсуждать. Пока вариант правительственного плана плавного повышения пенсионного возраста с 2018 года в течение пяти лет не проработан и остается лишь в компьютерах его авторов.
Вне сомнений, если сейчас объявить гражданам, особенно тем, кому далеко за пятьдесят, что им придется выходить на пенсию позже ранее установленной нормы, реакция будет стопроцентно резко отрицательная. Накануне этого события человек уже все распланировал в своей жизни, подсчитал расходы и доходы, определил для себя время, когда сможет уволиться с работы и найти более приемлемую «возрастную» профессию или должность. А тут ему обухом по голове — полгодика надо подождать. Мол, в стране кризис, надо потерпеть, затянуть пояса и прочее. Разумеется, никому это не понравится, и авторитета властям не прибавит.
Работодатели вообще перестанут рассматривать предложения людей в возрасте от пятидесяти до 60-63 лет, а своих пожилых работников станут чаще видеть в роли первых кандидатов на увольнение. И без того трудовая армия лишних людей, большинство которой составляют пожилые граждане, растет и ширится. Законодательный запрет на увольнение работников, которым осталось два года до пенсии (есть такая депутатская инициатива), ничего не даст. Хозяева банков и пароходов будут просто увольнять «старослужащих» раньше прежних сроков, не дожидаясь 58 и 53 лет.
Отобрать и поделить
С другой стороны, по мнению заместителя Председателя Госдумы Андрея Исаева, из-за увеличения пенсионного возраста молодым специалистам будет сложнее устроиться на работу, поскольку за эти места будут крепче держаться люди предпенсионного возраста. В результате за счет нетрудоустроенной молодежи увеличится безработица, которая на данный момент держится в России на уровне примерно восьми процентов от трудоспособного населения, но в последнее время уверенно пошла в гору.
Иными словами, увеличение пенсионного возраста — процедура долгоиграющая. Рассчитывать на сиюминутный эффект бессмысленно. Предложение повысить в ближайшее время сроки выхода на заслуженный отдых, каждый раз отодвигая их на полгода, до достижения порога в 63 года и для мужчин, и для женщин грозит серьезными социальными последствиями. Если и увеличивать эти сроки, то наименее безболезненно это можно сделать в отношении сегодняшних сорокалетних работников. Они должны четко знать, что на пенсию выйдут, скажем, в 61-63 года (в зависимости от года рождения), а граждане 1985-1990 годов рождения — в 65 лет. Но теперешних «старичков» лучше не трогать и действительно не пугать население мрачной перспективой продления трудового стажа.
Сомнительной выглядит и идея Минтруда о невыплате пенсий тем, кто продолжает работать и при этом получает высокую зарплату. Во-первых, какой должна быть эта высокая зарплата? До одного миллиона рублей в год, как предлагает глава ведомства? И как индексировать эту сумму, если рубль и дальше будет слабеть? Чтобы выйти на годовой рубеж, работнику надо получать примерно 80 тысяч рублей в месяц. По оценочным данным, таких работников у нас примерно четверть миллиона, а то и больше. Нововведение лишь подтолкнет людей уводить свои зарплаты в тень — кому охота, получая 85 тысяч в месяц, лишиться пенсии?
Во-вторых, нельзя наказывать высокооплачиваемых работников рублем при достижении пенсионного возраста, так как своим трудом они заслужили это право в равной мере, как и другие граждане. Закон должен быть един для всех. Если прогрессивная налоговая система не вводится, что было бы гораздо справедливее с социальной точки зрения (богатые платят налогов больше, чем менее обеспеченные), то с какой стати надо на склоне лет бить по пенсионному карману законопослушных граждан, исправно осуществляющих отчисления в Пенсионный фонд?
По правительственным коридорам бродит и другая идея: ввести максимальную планку по доходам работника пенсионного возраста, привязанную к средней зарплате по стране при сохранении выплат только для самых «низкооплачиваемых» работающих пенсионеров. Словом, предлагаются самые разнообразные варианты, и почти все они бьют по интересам сегодняшних и будущих пенсионеров. Странный подход к решению проблемы — в основном за счет урезания доходов населения. Наказать, лишить, отнять, уменьшить, закрутить гайки, затянуть пояса. Похоже, это самые любимые глаголы чиновников, ратующих за сокращение социальных расходов. Это мы уже проходили — отнять и поделить…
Лучше позже, чем раньше
Столь же сомнительна идея, исходящая от правительства, о том, чтобы лишить работающих пенсионеров части заслуженных ими пенсий. Дескать, или работай, или сиди на пенсии — иначе хуже будет. Как считает заместитель Председателя Госдумы Андрей Исаев, в случае ее реализации «произойдет обвал в бюджетной сфере». Ведь, по его словам, низкооплачиваемые бюджетные работники пенсионного возраста могут позволить себе жить более-менее сносно, только складывая невысокие пенсию и зарплату. «Если же их поставить перед выбором — работать за зарплату и «за полпенсии» либо получать пенсию целиком, — говорит депутат, — то они покинут свои рабочие места. И в этом случае Минфину придется заплатить гораздо больше, чем он платит сегодня, за счет того, что придется повышать заработную плату в бюджетной сфере».
А вот давняя инициатива властей сократить число тех, кто имеет право на ранний выход на пенсию, считают многие депутаты, имеет полное право на жизнь. Льготников сегодня развелось огромное количество. По данным исследования Независимого института социальной политики «Родители и дети, мужчины и женщины в семье и обществе», в 2007 году средний фактический возраст назначения пенсии составлял 54 года у мужчин и 52 года у женщин, то есть на шесть лет и три года меньше границ, установленных законодательством. По сведениям, которыми поделился с журналистами Андрей Исаев, сейчас в стране десять миллионов пенсионеров (около трети от всех), вышедших на заслуженный отдых досрочно.
Механизм поощрения позднего выхода на пенсию тоже пока не отработан до конца, хотя и заложен в формулу нового пенсионного закона. По нему работник по собственному желанию может отложить оформление пенсии на несколько лет. В таком случае к нему при назначении пенсии будет применяться премиальный повышающий коэффициент. Например, три года «сверхстажа» дают рост ежемесячной выплаты на двадцать процентов.
Это куда эффективнее, чем автоматическое повышение пенсионного возраста. По предварительным подсчетам, таких желающих потрудиться «сверхурочно» огромное количество, но с условием существенных последующих доплат к пенсии. По опросам ВЦИОМ, ради прибавки к пенсионной сумме треть работающих россиян готовы добровольно отложить выход на заслуженный отдых на пять лет, а 16 процентов готовы трудиться даже десять лет сверх положенного срока.
Словом, предложений и идей относительно более высокого порога выхода на пенсию огромное множество. Но единой концепции с математическими выкладками, данными социологических исследований, научным анализом как не было, так и нет. Сама идея повышения пенсионного возраста, высказанная отдельными членами правительства, разумеется, может быть предметом общественных дискуссий, но не лучше ли нам спорить по существу, имея на руках конкретный проект и альтернативные его варианты? А то, чего доброго, получится, как в истории с промилле и зимним временем…
Николай Лашкевич