Все о пенсиях в России

12:26Краснов: В конце 2023 года 69 тысяч россиян не получили пенсию из-за сбоя

00:00Как узнать размер будущей пенсии

вчераЧто потребуется для выхода на пенсию в 2024 году

Гутенев предложил способ повысить престиж инженерных специальностей

01.09.2022 15:33

Автор: Варвара Комарова

Гутенев предложил способ повысить престиж инженерных специальностей
Владимир Гутенев © Игорь Самохвалов/ПГ

Корректировки контрольных цифр приема в вузы не помогут набрать больше студентов-инженеров, сейчас в стране нужно поднимать престиж технических специальностей, повышая зарплаты на предприятиях оборонно-промышленного комплекса. Об этом написал в Telegram глава Комитета Госдумы по промышленности и торговле Владимир Гутенев.

В связи с неполным заполнением выделенных мест в вузах в России был объявлен дополнительный набор студентов до 16 сентября.

«Ситуация с недобором даже среди троечников на главные профессии для повышения конкурентоспособности российской экономики — крайне тревожный симптом. Корректировки контрольных цифр приема не приведут к желаемому результату. Ни сокращение мест по гуманитарным специальностям для «выбора» инженерных профессий, ни уменьшение из-за недобора контрольных цифр приема по техническим программам обучения не смогут решить сложившуюся проблему», — считает Гутенев.

По его словам, диспропорция в зарплате на предприятиях высокотехнологичной промышленности, в том числе в ОПК, не делает инженерные специальности привлекательными для молодежи.

«Позитивную роль в решении этой задачи может сыграть законодательная инициатива, направленная на пересмотр зарплат в ОПК (они должны быть как минимум на 10-20% выше средней по региону)», — уверен парламентарий.

Кроме того, Гутенев предложил расширить меры поддержки IT-отрасли на предприятия высокотехнологичной промышленности, а также распространить отсрочку от армии на большее число молодых людей за счет создания военных кафедр при технических вузах.

Весной Правительство утвердило правила предоставления отсрочки от службы в армии для специалистов отечественных компаний, работающих в области информационных технологий. Речь идет о молодых людях до 27 лет, которые имеют высшее образование и работают в IT-отрасли не менее одного года. Кроме того, действие правил распространили на специалистов со стажем менее одного года при условии, что они окончили вуз за год до момента своего назначения на должность.

Читайте также:

• Мажуга предложил ввести показатель сдачи ЕГЭ по инженерным специальностям • В России планируют готовить медицинских инженеров • Молодые россияне хотят служить летчиками, десантниками и разведчиками