Сенатор отметил готовность компаний хорошо оплачивать труд квалифицированных кадров
Сегодня предприятия готовы платить хорошие деньги за квалифицированных работников, при этом специалисты должны понимать, что важно иметь не только качественное образование, но и практические навыки. Об этом «СенатИнформ» заявил член Комитета Совета Федерации по бюджету и финансовым рынкам Вадим Деньгин.
По его мнению, компании всегда будут требовать от специалистов наличие квалификации, особенно на производственных и технических должностях.
«Сегодня предприятия готовы платить хорошие деньги за квалифицированных работников, но граждане должны понимать, что деньги не выплачиваются просто так», — сказал он.
Сенатор добавил, что нужно постоянно учиться, повышать квалификацию и искать возможности для самореализации.
Ранее «Газета.Ru» со ссылкой на результаты исследования писала, что 55% работодателей отметили, что в 2024 году подбор сотрудников был сложнее, чем в предыдущие годы. Чаще всего о возросших трудностях с наймом говорят представители следующих отраслей: FMCG, включая табак и алкоголь, металлургия, медицинское и лабораторное оборудование, производство химического сырья и строительство. Вместе с тем основные трудности при найме представители компаний связывают с тем, что кандидаты называют высокие зарплатные ожидания, на рынке стало меньше специалистов необходимого уровня, соискатели часто предпочитают удаленный или гибридный формат работы, не хватает узких и молодых специалистов.
Читайте также:
• В Минтруде рассказали, какие профессии будут востребованы в ближайшие пять лет
Ещё материалы: Вадим Деньгин
