В Петербурге растёт количество рабочих мест

Число вакансий в Санкт-Петербурге увеличивается. За три квартала прошлого года в городе появилось более 20 тысяч рабочих мест. Об этом свидетельствуют результаты исследования, проведённого Комитетом по труду и занятости населения совместно с городским филиалом Высшей школы экономики, размещённые на сайте администрации Петербурга.

По данным исследования, число вакансий в прошлом году превысило показатели 2017 года, но не достиг уровня 2018-го, который был рекордным благодаря Чемпионату мира — 2018: тогда в Петербурге появилось более пяти тысяч новых рабочих мест в сфере гостиничного-ресторанного бизнеса. Этот фактор отразился также на торговле и транспорте.

«После кризиса 2014 года прошло серьезное сокращение рабочих мест, прежде всего, менеджмента всех уровней, — отметил директор Центра прикладных исследований и разработок НИУ ВШЭ в Санкт-Петербурге Александр Курячий. — Количество вакансий руководящего состава сократилось в некоторых отраслях вдовое. Бывший менеджмент вынужденно перешел в сферу специалистов высокого уровня. Затем рынок уравновесился и перешел к росту. Но новая структура рынка сохраняется».

Одной из самых востребованных сфер на городском рынке труда стали информационно-коммуникационные технологии. Компании ищут разработчиков и аналитиков программного обеспечения и приложений. Не хватает также специалистов по базам данных и сетям, а также техников по поддержке пользователей.

Дефицит ощущается среди наладчиков и операторов деревообрабатывающих станков, прядильных и намоточных машин, электрического и электронного оборудования.