В Госдуме разработают поправки в Трудовой Кодекс в развитие новой Конституции

К осени 2020 года в Госдуме могут подготовить новые поправки в Трудовой Кодекс, связанные с изменениями в Конституции, сообщил «Парламентской газете» первый замруководителя фракции «Единая Россия» Андрей Исаев.

По словам Исаева, Конституция повышает статус социального партнёрства. Это будет прописано в двух её статьях, в том числе в статье об обязанностях правительства. «Мы считаем, что в Трудовом Кодексе это должно найти отражение, — сказал депутат. — Следует повысить статус соглашения, в первую очередь, генерального соглашения, заключаемого между общероссийскими объединениями профсоюзов, работодателями и правительством РФ». Этот документ приобретёт статус постановления правительства, обязательного к исполнению на всей территории России, подчеркнул Исаев.

«Кроме того, в Конституции говорится об уважении к человеку труда. Думаю, что в Трудовом Кодексе найдут отражение нормы, которые бы нацеливали работодателей и профсоюзы на моральное и материальное поощрение трудящихся, поддержку ветеранов, института наставничества», — сказал Андрей Исаев. По его словам, вопрос, каким образом стимулировать работодателей к этому, предстоит обсудить.

Парламентарий отметил, что при подготовке к рассмотрению законопроекта о дистанционной работе выносится очень много других предложений по развитию Трудового Кодекса и его осовремениванию. «Все эти идеи мы собираем, и с учётом поправок в Конституцию будем готовы осенью этого года предложить ещё один проект закона, касающийся совершенствования трудового законодательства», — сообщил Андрей Исаев. Что касается проекта о дистанционной занятости, его планируется рассмотреть в первом чтении на пленарном заседании 21 июля.

Также читайте о том, какие законы вступают в силу в мае.