Пленарное заседание Государственной Думы

16:43Онлайн-казино хотят блокировать быстрее

16:04Госдума изменила график работы

15:57За нелегальный майнинг хотят ввести крупные штрафы

Епифанова призвала обеспечить безопасность информационной базы данных о работниках

03.12.2019 16:32

Автор: Алина Пятигорская

Епифанова призвала обеспечить безопасность информационной базы данных о работниках
ФОТО: ТИМУР ХАНОВ / ПГ

Вице-спикер Госдумы Ольга Епифанова обратила внимание, что государство обязано предпринять все необходимые меры по обеспечению безопасности информационной базы, которая будет создаваться в результате перехода на электронные трудовые книжки. Об этом сообщает её пресс-служба.

Во вторник, 3 декабря, Госдума приняла законы об электронных трудовых книжках. Согласно этим документам, работодатель станет формировать сведения о трудовой деятельности и стаже работника в электронном виде и направлять их в Пенсионный фонд. В базе ПФР будет храниться, в частности, информация о месте работы гражданина, его трудовой функции, переводах на другую работу, об увольнении и причины прекращения трудового договора.

Она прокомментировала тот факт, что вся информация о трудовой деятельности будет храниться централизованно в одном месте, в Пенсионном фонде. 

Переход на электронные трудовые книжки будет добровольным
Переход на электронные трудовые книжки будет добровольным

«В то же время для некоторых работников это не самый приятный момент. Ведь ранее, если в трудовой книжке была неприятная запись, можно было сообщить об её утере и завести новую. Теперь у работодателя будет больше информации о реальном трудовом стаже работника», — указала вице-спикер.

Епифанова отметила, что, по мнению авторов проекта закона, переход на электронные трудовые книжки позволит работникам в будущем оформлять пенсию без личного участия.

«Безусловно, это упростит многие процессы документооборота и избавит людей от лишней бумажной волокиты», — сказала парламентарий.

Как отметила она, важно, что изменение формата сведений о трудовой деятельности для всех работающих граждан будет добровольным: они вправе отказаться от перехода к электронной версии документа.

«Многие наши граждане, в основном это, конечно, относится к людям старшего возраста, с опаской воспринимают любые электронные формы документооборота. Причины разные, но государство обязано это учитывать. Поэтому правильно, что у работников есть право выбора в данном вопросе», — заметила депутат.

Также читайте о том, какие законы вступают в силу в апреле.

Читайте нас в Telegram