Будущих госслужащих отберут по конкурсу

Утверждена методика проведения конкурсов на заключение договора о целевом обучении между федеральным государственным органом и гражданином России с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы. Такое постановление кабмина от 21 мая 2022 года № 933 вступает в силу 2 июня.

Для подготовки кадров для федеральной госслужбы с гражданами могут заключаться договоры о целевом обучении с обязательством последующего прохождения госслужбы.

Договор подписывается между соответствующим госорганом и гражданином, прошедшим конкурсный отбор. Новое постановление кабмина утверждает методику его проведения.

Отбор проводится конкурсной комиссией, образованной в госоргане для проведения конкурсов на замещение вакантных должностей госслужбы.

Законы, вступающие в силу 2 июня

Для оценки способностей претендентов могут использоваться различные методы: индивидуальное собеседование, анкетирование, тестирование, написание реферата или мотивационного письма.

Объявление о конкурсе размещается на официальных сайтах госоргана и информсистемы в области госслужбы не позднее одного месяца до даты его проведения.

Также читайте о том, какие законы вступают в силу в апреле.