Конкурс «Петербургский чиновник» — радар эффективной власти

В Санкт-Петербурге в пятый раз проходит конкурс «Петербургский чиновник». Проект учрежден и проводится Северо-Западным институтом управления РАНХиГС при поддержке Администрации Губернатора Санкт-Петербурга и Правительства Ленинградской области.

Основная задача конкурса — предоставить горожанам возможность оценить эффективность работы государственных служащих. В процессе выдвижения кандидатов и голосования, петербуржцы и жители области определяют планку, к которой должны стремиться представители власти.

В этом году в конкурсе 8 номинаций: «федеральный чиновник», «петербургский чиновник», «муниципальный чиновник», «губернский чиновник», «народный избранник», «молодое поколение», а также новые направления — «уездный чиновник» и «сельский староста».

По итогам конкурса Экспертный совет сформирует список государственных, муниципальных служащих и депутатов для включения в кадровый фонд «Народное доверие». Фонд создан для продвижения перспективных участников проекта в сфере государственной и муниципальной службы, а также управления бизнесом.

Прием заявок на участие продлится до 1 июня 2016 года. Открытое голосование завершится 10 июня.Награждение победителей конкурса «Петербургский чиновник» состоится 23 июня в День государственной службы, учрежденный ООН.

Более подробно о конкурсе и об условиях выдвижения кандидатов можно узнать на сайте www.spb-chinovnik.ru