Вузы хотят рейтинговать по числу трудоустроенных выпускников

09.11.2021 15:07

Автор: Юлия Катенёва

Источник: ТАСС

Вузы хотят рейтинговать по числу трудоустроенных выпускников
  © pixabay.com

Минобрнауки планирует формировать рейтинг российских вузов, основываясь на доли трудоустроенных выпускников. О начале разработки такой методики ТАСС сообщили в министерстве. 

Цель методики — повысить качество деятельности вузов. Кроме того, Минобрнауки России в этом году разработало и утвердило методику расчёта доли трудоустроенных выпускников, уточнили в пресс-службе ведомства.

Механизм формирования бюджетных мест учитывает потребность в квалифицированных кадрах в отраслях экономики, потенциал самих высших учебных заведений, а также предложения регионов.

Для каждой группы специальностей создается центр ответственности, который с учетом потребностей всех сторон, в том числе региональной власти и объединений работодателей, готовит предложения по количеству бюджетных мест.

Ранее в беседе с «Парламентской газетой» первый зампредседателя Комитета Госдумы по науке и высшему образованию Олег Смолин выразил мнение, что трудоустройство студентов — это не проблема вузов, а проблема госполитики, решить которую можно, приняв закон о квотировании рабочих мест. 

Первый зампредседателя профильного комитета Госдумы выступает против такого показателя оценки вуза, как процент трудоустроенных выпускников.

Читайте также:

• Фальков: новая программа поддержки вузов не учитывает наукометрические рейтинги • Список предметов ЕГЭ при поступлении в вуз станет менее жёстким • В рейтинг лучших в мире вошли 48 российских вузов

С 1 марта 2022 года вузам будут выдавать бессрочное свидетельство о госаккредитации. Ранее Минобрнауки разработало новую модель проверки высших образовательных учреждений. В качестве критериев оценки высших учебных заведений предлагаются такие показатели, как средний балл ЕГЭ поступающих, трудоустройство выпускников, программа развития организации и объём её финансирования, количество публикаций в отраслевых журналах и другие.