Максим Рохмистров: Топ-менеджеры госкорпораций всегда найдут, куда трудоустроиться

- Для частных компаний мы, к сожалению, не можем принимать такие меры, поскольку существует свобода договора, но, что касается государственных корпораций, такие вещи должны быть. Я думаю, желающих работать в госкомпаниях с теми окладами, которые там платят, будет более, чем достаточно. Естественно, такие сумасшедшие «золотые парашюты» не должны существовать в рамках государственных компаний.

Трудовым Кодексом определено, что любому гражданину гарантированно выплачивается вознаграждение в случае, если он увольняется. В этих же пределах и должен быть «золотой парашют». Топ-менеджеры — высококвалифицированные специалисты, они всегда найдут, куда трудоустроиться, а если они никому не нужны, то и нам, наверно, не очень нужны тоже.

Подготовила Дарья Бурда