Елена Мизулина – проблемы трудовой политики

Об этом она заявила на съезде партии СПРАВЕДЛИВАЯ РОСССИЯ. «Квалифицированный, добросовестный работник не может своим трудом обеспечить семью. Образование, квалификация, профессионализм не являются сегодня решающими при продвижении по карьерной лестнице», – заявила Елена Мизулина. Вместо этого, по её словам, при приёме на работе процветает кумовство, семейственность, руководящие позиции на очень многих должностях закрепляются за детьми чиновников и крупных собственников, которые очень часто не обладают необходимыми профессиональными навыками. Женщинам с детьми и лицам предпенсионного возраста сложно устроиться на работу. Не создаются трудовые места для инвалидов. Отсутствует система квотрования мест для молодых специалистов.

Главный приоритет СПРАВЕДЛИВОЙ РОССИИ в сфере труда – покончить с бедностью работающих. Для этого её предвыборная программа предусматривает ряд мер. «Во-первых, необходимо провести реформу заработной платы. В её основе должны лежать не пресловутые МРОТ и прожиточный минимум, а экономический стандарт потребления, который рассчитывается не на одного работника, а на семью в целом. Он должен включать расходы, связанные с покупкой жилья, оплату ЖКХ, расходы на образование, лечение, отдых и питание. Во-вторых, предлагаем довести зарплату бюджетников до средней заработной платы государственного чиновника», – озвучила позицию партии Елена Мизулина.